Өндөр цалин буцаах
Белон дээр ажилчид үе тэнгийнхнээсээ илүү өгөөмөр цалин авдаг
Эрүүл мэндийн ажил
Эрүүл мэнд, аюулгүй байдал нь Белон дээр ажиллах урьдчилсан нөхцөл юм
Хүндэтгэлтэй байх
Бид бүх ажилчдыг материаллаг, сүнслэг байдлаар хүндэтгэдэг
Ажил үйлчилгээ
Бид ажилчдынхаа карьерыг хөгжүүлэх, ахиц дэвшил, ахиц дэвшил нь ажилтны нийтлэг хөөцөлддөг
Ажилд авах бодлого
Бид үргэлж манай ажилчдын хууль ёсны эрх, ашиг сонирхлыг үнэлдэг, хамгаалдаг. "" Хятад орчмын газар улсын үйл ажиллагаа Бэл Найрам захиргааны эрх, л52000 иргэн, "Машины засаглал нь олон улсын хууль тогтоомжийн үйл ажиллагаагаа хийдэг хууль тогтоомжийн хууль тогтоомжийн хууль тогтоомжид бастог улсын хууль тогтоомжийг дагахад итгэмжлэгдсэн, үзнэ үү. Тэнцүү, ялгаварлан гадуурхах бодлогыг дагаж, янз бүрийн үндэстэн, арьс өнгөөр ялгаварлан гадуурхах, арьс өнгөөр ялгаварлан гадуурхах, жендэр, шашны итгэл үнэмшил, соёлын байдал Хүүхдийн хөдөлмөр, албадан хөдөлмөрийг бүрэн арилгах. Бид эмэгтэйчүүд, угсаатны цөөнхийн ажилтнууд, эмэгтэй ажилтнууд, үр ашиг, тэтгэмж, карьерын хөгжлийн бэрхшээлтэй байлгах,
E-HR систем ажиллаж байна
Дижитал үйл ажиллагаа нь үйлдвэрлэлийн процесс, хүний нөөцийн нөхцөл дэх бүх өнцөг булан бүрт дамждаг. Ухаалаг мэдэгдлийн сэдэв зохион тогтоосон системийн тогтоолєгийг тооцоолох, үргэлжлүүлж, тодорхой хэмжээний системийг сайжруулсан.
Эрүүл мэнд, аюулгүй байдал
Бид ажилчдынхаа амьдралыг эрхэмлэн биелүүлж, эрүүл мэнд, аюулгүй байдалд маш их ач холбогдол өгдөг. Бид ажилчид эрүүл биетэй, эерэг хандлагатай болохыг баталгаажуулахын тулд цуврал бодлого, хэмжигдэхүүнийг танилцуулж, батлав. Бид ажилчдын бие махбодийн болон сэтгэцийн эрүүл мэндийг сурталчлах ажлын орчинтой ажиллахыг хичээдэг. Бид урт хугацааны аюулгүй ажиллагааны механик үйлдвэрлэх, аюулгүй ажиллагааны аюулгүй байдлын арга, аюулгүй ажиллагааны түвшин, аюулгүй байдлын аюулгүй байдлыг хангах, ажилчдын аюулгүй байдлыг хангах үүднээс ажлын аюулгүй байдлын түвшинг бий болгодог.
Ажил мэргэжлийн эрүүл мэнд
Бид "хүмүүсийн хадам улсад нийлүүлэх," нийтлэг ахуйн эрүүл мэндийн менежментийг дагаж мөрдөх, ажилчдын өвчнийг урьдчилан сэргийлэх, хянах, ажилчдын аюулгүй байдлыг хангах, эрүүл мэндийн байдлыг хангах.
Сэтгэцийн эрүүл мэнд
Бид ажилчдын сэтгэцийн эрүүл мэндэд чухал ач холбогдолтой, ажилчдынхаа тусламж, амралт, бусад системийг сайжруулах, ажилчдын тусламжийн төлөвлөгөөг үргэлжлүүлэн удирдах, ажилчдын тусламжийн төлөвлөгөөг үргэлжлүүлэн удирдан зохион байгуулдаг.
Ажилтны аюулгүй байдал
Бид "Ажилтны амьдралыг хамгаалах, удирдлагын хяналт, менежментийн талаархи хяналт, аюулгүй ажиллагааны аюулгүй байдлыг хангах үүднээс аюулгүй ажиллагааны чиглэл, аюулгүй байдлын технологи, механик хангамжийг шаардах.
Ажилчинний өсөлт
Ажиллагтнуудын хөгжлийн Тайж Аарцааны хөгжлийн чанартай компанийн талаар сэтгөө нэгэнцгийн хөгжил, бүрэн бүрэлдэхүүнтэй компаниудыг хөгжүүлэх, шагнал, хөшүүргийнхээ бүтээлч механизмыг сайжруулах, хувийн үйл ажиллагааны нийгмийн үнэ цэнэ, хувийн үнэ цэнэтэйг сэргээх.
Боловсрол ба сургалт
Бид сургалтын суурь, сүлжээг сайжруулж, бүрэн ажилтнуудын сургалт, ажилчдын өсөлт, компанийн хөгжлийн хооронд эерэг харилцаагаа сайжруулахыг хичээдэг.
Ажил үйлчилгээ
Бид ажилчдын карьерын төлөвлөлт, хөгжилд чухал ач холбогдолтой бөгөөд карьерын карьерын хөгжлийн орон зайг өөртөө үнэлэх чадварыг олж мэдэхийг хичээдэг.
Шагнал, урамшуулал
Бид ажилчдыг цалин, цалин хөлс нэмэгдүүлэх, карьерын хөгжлийн орон зайг нэмэгдүүлэх зэрэг олон янзын зүйлийг урамшуулдаг.